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下一篇为强化基层团组织建设，持续深化党建带团建，全面落实从严治团要求，系统总结2024年度新一届基层团组织的工作成效，切实提高共青团工作围绕中心服务大局的能力和水平。1月13日，中国化学华陆公司团委组织召开2024年度团支部书记述职会。公司党委副书记、纪委书记刘晓红出席并讲话，党群工作部（党委宣传部）主任马乐，党委组织部（人力资源部）主任崔璐意，团委书记、党群工作部（党委宣传部）副主任于瑾，公司团委委员及各团支部书记、副书记等参加会议。会议由团委副书记张柳娟主持。
本次述职会采取现场述职和线上述职相结合的方式，11位团支部书记以图文并茂的内容和自信流畅的表述，从团组织基本情况、思想政治引领工作、共青团特色品牌活动、团建与生产经营融合实践等方面客观总结成绩、查找存在问题并提出下一步工作计划。
2024年是集团公司“135发展战略”萌发之年，是华陆公司实现“十四五”规划目标任务的关键一年，也是公司第十届团委和团支部顺利完成换届后的第一年。各级团组织在公司党委的坚强领导下，坚持围绕中心工作服务大局，充分发挥党的助手和后备军作用，在思想政治引领、助力生产经营、服务青年成长成才等方面重点发力并取得成绩。各级团组织坚持党建带群团，充分借助和融入所属党组织、分会组织重点工作，通过“三会两制一课”、红色教育基地现场学习、专题培训班等多种形式强化政治理论学习，依托公司全媒体矩阵主动发出“青年之声”；积极创建专业型和现场型青年突击队、青年文明号等“青”字号品牌，积极开展产品全流程模拟大赛、项目创新创优大赛等青年创新创效活动，广泛开展跨专业青年、岗位成才青年、海外和现场服务青年等“青年导师”交流分享活动，在公司生产经营各个板块和急难险重新任务中发挥青年力量和智慧；持续巩固“我为青年办实事”成效，围绕青年实际需要组织创建多个兴趣小组，开展迎新活动、知识竞赛、读书观影、青年联谊、志愿服务、“青年夜校”等特色主题团日活动，在“中国化学杯”首届羽毛球赛、集团公司首届故事会等备受瞩目的大型活动中展现青春活力和风采，生动诠释了华陆人“勇于担重任、能啃硬骨头、善于打硬仗”的文化基因。
刘晓红在点评和总结中，充分肯定了新一届团委和团支部一年来的努力和取得的成绩，对各团支部特色品牌和创新成果进行了逐一点评，指出了基层团支部存在的共性问题，并结合2025年公司重点工作，对团支部提出以下三点要求：一是要强化思想政治引领，筑牢青年信念根基。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为基层团组织的首要政治任务，要进一步解放思想、创新学习形式，探索青年思想政治工作与公司业务相结合的新模式，让青年团员自觉将个人成长融入党和公司事业发展之中，确保青年团员始终沿着正确的政治方向前进。二是要助力企业改革发展，激发青年创新活力。要紧密围绕公司即将召开的公司职代会工作会会议精神，及时传达和引导青年正确认识公司发展面临的新形势、新任务、新要求，聚焦生产经营、技术创新、管理提升等关键领域，深化“青”字号品牌创建，充分发挥青年团员在“急难险重新”任务中的先锋模范作用，鼓励团员青年积极投身创新创效实践，为企业的改革发展注入源源不断的青春动力。三是服务青年成长成才，拓宽发展平台与格局。要敢于打破思维惯性，加强与外部相关方的开放合作和与内部兄弟支部之间的交流互助，紧密聚焦青年成长成才的多元需求开展工作，为青年职业成长成才搭建平台，充分发挥团组织桥梁纽带作用，助力公司人才分级分类培养，让团组织成为青年信得过、靠得住、离不开的“贴心人”，赋能广大团员青年为公司高质量发展贡献青春力量。
本次述职评议会是团委的首次尝试，一方面考核各团支部年度工作开展情况和团支部书记履职情况，形成目标考核、成效检验、反馈提升的管理闭环；另一方面促进各基层团组织统一思想、对标先进，相互学习、共同进步，以更饱满的工作热情和更务实的工作成效迎接公司成立60周年。
